人手不足が深刻となり、日本では外国人の人材を活用する必要が出てきています。 外国人に働いてもらわなければ、様々な業種の事業自体が成り立たないことは、様々な業種で、外国人が働いていることからもわかります。 外国人に定着して […]
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訪問介護の就労制限緩和へ
介護業界では人手不足が続いています。 訪問介護では、利用者と1対1になる可能性があるため尚更です。 その訪問介護業界で働くことができる外国人の範囲が緩和されそうです。 現在、訪問介護の仕事は、外国人としては、在留資格の「 […]
特定技能の追加を検討
外国人の在留資格である技能実習の見直しが進められる中、新たな在留資格としてすでに運用されているのが特定技能です。 特定技能は人手が必要な業種である現在12分野で認められています。 現在、認められている業種以外でも人手不足 […]
